Head of Software Engineering (m/w/d)

Als erfolgreiche Captive Bank für Finanzierungslösungen gehören wir zum bedeutenden Renault Konzern. Wir sind die Triebfeder zur Unterstützung des mobilen Wandels hin zu neuen Mobilitätslösungen, Elektrofahrzeugen, etc. Wir verstehen uns nicht als “typische Bank”: Bei uns findest Du den lockeren Dresscode eines dynamischen Unternehmens. Wir sind entschieden auf dem Weg zu einer agilen Organisation, die darauf wartet Deine Ideen und Deine Kraft zur Mitgestaltung einzusetzen. Die von unseren Kunden geschätzte Innovationskraft und Flexibilität ist uns auch intern sehr wichtig. Wir haben ein Umfeld geschaffen, das von Gestaltungsfreude und großer Mitarbeiterwertschätzung geprägt ist.

Für unsere Direktion IT suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Head of Software Engineering (m/w/d) übernimmst Du die Verantwortung für die Steuerung und Sicherstellung des gesamten Prozesses der kunden- und lösungsorientierten Software-Entwicklung sowie des zielgerichteten IT-Projektmanagements zur Erreichung der Unternehmensziele von Mobilize Financial Services Germany.

Deine neue Herausforderung

• Führung, Steuerung und Weiterentwicklung der direkt zugeordneten Mitarbeitenden und unternehmerisches Handeln unter Berücksichtigung des Managementkompetenzmodells von Mobilize Financial Services Germany
• Verantwortung für die Abstimmung und Zusammenarbeit bei IT-Projekten und Softwareentwicklungskonzepten mit allen relevanten Fachbereichen im Einklang mit den Unternehmenszielen
• Aufbau und Optimierung von Prozessen für eine zuverlässige, schnelle und agile Softwareentwicklung sowie Sicherstellung der engen Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
• Förderung von Innovationen und Coaching der Entwicklungsteams durch Befähigung in agilen Arbeitsmethoden und Unterstützung eigenverantwortlichen Arbeitens
• Budgetvorbereitung in Abstimmung mit den Vorgaben des Headquarters von Mobilize Financial Services sowie Budgetverfolgung für die Abteilung
• Konzeption und Weiterentwicklung der Softwarearchitektur und Entwicklungsprozessen, inklusive Analyse und Design komplexer IT-Systeme sowie Definition einheitlicher Architekturstrategien auf Basis von Java-Applikationen
• Sicherstellung der technologischen Zukunftsfähigkeit durch kontinuierliche Marktbeobachtung, Bewertung neuer Technologien und Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen für die IT-Entwicklung

Deine Kompetenzen

• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Entwicklungsteams sowie fundierte Kenntnisse in der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
• Nachweisliche Lieferstärke inklusive erfolgreicher Inbetriebnahmen für IT-Maßnahmen/Projekte bei mittleren bis höheren Investitionsvolumina (z.B. im sechs- bis siebenstelligen Eurobereich)
• Tiefgehendes Verständnis moderner Softwarearchitekturen, insbesondere im Java-Umfeld, sowie Erfahrung in der Konzeption komplexer IT-Systeme und Entwicklungsprozesse
• Nachweisbare Expertise in agilen Methoden (z.B. Scrum, Kanban) und deren erfolgreicher Anwendung in der Softwareentwicklung
• Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit zur effektiven Abstimmung mit Fachbereichen und Stakeholdern auf allen Ebenen
• Strategisches Denkvermögen, Innovationskraft und die Fähigkeit, technologische Trends zu erkennen und in nachhaltige Lösungen zu überführen
• Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsstärke
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Unsere Benefits

• teamorientierte Unternehmenskultur mit hoher Gestaltungsfreiheit
• flexible Arbeitszeiten und Remote-Working-Anteil
• Inhouse Schulungsacademy mit einer Vielzahl an fachlichen Trainings und Softskill-Schulungen
• moderne Büroausstattung
• Fahrzeugleasingprogramm & Jobrad Leasing
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsicherung
• Arbeiten im internationalen Kontext

Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann starte durch und werde Mitarbeiter:in der Mobilize Financial Services Deutschland. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen steht Dir Angela Raabals Ansprechpartnerin des HR-Teams zur Verfügung.